中国足协太业余：考核不合格就可解雇伊万不赔钱？违反国际足联规定 FIFA规则之困

9月15日，关于中国国家足球队主教练伊万科维奇的执教前景引发了广泛关注。近期国足在18强赛中遭遇连续两场失利，这使得伊万面临巨大的舆论压力与信任危机。有媒体报道称，伊万与国足的合同中包含了违约金条款，这意味着如果决定解除合约，需支付其相当于9个月薪资的违约金，大约为883万元人民币。

然而，事情似乎并非如此简单。另一些报道指出，合同内还设定了阶段性的绩效考核机制（KPI）。根据这一机制，如果中国足协评估认为伊万的工作表现未达标，理论上可以无需支付违约金直接终止合同。

对此，业内知名人士赵震提供了进一步的解析。他透露，伊万的合同中确实每两轮比赛就会有一次考核，且合同中还特别注明了争议解决需提交中国当地法院。但值得注意的是，国际足联（FIFA）的相关规定明确表示，任何基于比赛成绩作为解约条件的合同条款均不被承认，即便是诉诸国内法院也难以改变这一规定，因为此类纠纷属于FIFA仲裁的范畴。

赵震无奈地表示，目前只能期待伊万本人能有所觉悟并采取行动，但这种情况发生的可能性微乎其微，甚至比中国队战胜日本队还要困难。事实上，伊万在赛后拒绝主动辞职，并表达了完成至少8场比赛执教的意愿，这种态度似乎暗示着他可能正等待着足协采取解雇行动，以便就违约赔偿问题向FIFA提出申诉。